|
Prioritati si obiective
Ne propunem sa ajungem o societate cunoscuta in domeniu,
respectata din punct de vedere al serviciilor oferite si a seriozitatii de care dam dovada.
Ne propunem sa ajungem o societate care nu numai sa nu aiba probleme financiare,
dar totodata sa beneficieze de un capital semnificativ; o societate in care salariatii sa lucreze
de placere, stiind ca sunt platiti bine pentru munca bine facuta, o companie in care sa existe o
atmosfera placuta de lucru.
In cele din urma, muncim sa devenim o companie ce poata fi lasata mostenire,
care sa dureze si care sa-ti creeze sentimentul de stabilitate.
Prioritatile noastre vizeaza:
-
Randamentul: cresterea randamentului prin o mai buna organizare, cooptarea baneasca sau morala a angajatilor, angajarea de pesonal nou;
-
Punctul de lucru: reorganizarea si amenajarea acestuia, dotarea cu cele necesare;
-
Piata de desfacere: marirea pietei de desfacere a serviciilor noastre prin angajarea de noi lucrari, publicitate si reclama, reluarea legaturilor cu clienti carora li s-au facut oferte;
-
Calitatea: cresterea calitatii serviciilor noastre;
-
Angajatii: ridicarea pretentiilor vis-a-vis de salariatii nostri(calitatea lucrarilor pe care le executa, modul de comunicare cu clientii nostri, vocabularul folosit in timpul lucrarilor, felul cum sunt imbracati, aspectul si igiena personala);
-
Planificarea: planificarea pe termen scurt si mediu sa devina obligatorie, fixarea de obiective si urmarirea indeplinirii lor;
-
Expertiza: cresterea nivelului de cunostinte tehnice ale pesonalului (prin cursuri si probe practice executate la punctul de lucru).
|